Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 2447723Обновлено 7 сентября
В избранные

Руководитель отдела труда, Главный экономист

100 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 55 лет (14 мая 1962), высшее образование, не замужем, есть дети
Жуковский
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 33 года и 7 месяцев
9 лет и 7 месяцев
март 2008 — н.в.
Руководитель отдела заработной платы и мотивации Департамента по оплате труда, компенсациям и льгота
Главный центр магистральных перевозок почты – филиал ФГУП «Почта России», Москва, полная занятость
- совершенствование схем и систем оплаты труда работников;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, и управления предприятием;
- аналитика плановой бюджетной отчётности;
- бюджетирование ФОТ БДР;
- контроль исполнения ФОТ и фонда материального стимулирования, правильностью применения форм и систем оплаты труда;
- разработка организационно-управленческой структуры, штатных расписаний, начисление и контроль исполнения фонда премиального вознаграждения;
- разработка принципов системы мотивации.
1 год и 3 месяца
январь 2007 — март 2008
Руководитель аналитического отдела Департамента заработной платы Дирекции по управлению персоналом
ФГУП "Почта России", Москва, полная занятость
- совершенствование схем и систем оплаты труда работников филиалов;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, и управления предприятием;
- аналитика плановой бюджетной отчётности;
- контроль за расходованием ФОТ и материального стимулирования, правильностью применения форм и систем оплаты труда;
- бюджетирование ФОТ;
- анализ учета показателей по труду и заработной плате и формирование установленной отчетности;
- отражение изменений организационно-управленческой структуры предприятия в штатных расписаниях и положениях о структурных подразделениях предприятия;
- разработка принципов системы мотивации;
- ведение базы данных по труду и заработной плате.
7 лет и 11 месяцев
март 1999 — январь 2007
Начальник отдела эксплуатации
Автоколонна №1376 г. Жуковский – филиал ГУП МО «Мострансавто», Жуковский, полная занятость
- взаимодействие с органами исполнительной власти по вопросам организации пассажирских перевозок в городе;
- лицензирование перевозок;
- организация, контроль, анализ организации пассажирских перевозок на Авиационном международном космическом салоне «МАКС»;
- расчет технико-экономических показателей (ТЭП) по видам перевозок и маркам подвижного состава;
- анализ динамики ТЭП;
- тарификация, формирование расписаний движения подвижного состава, графиков работы водителей;
- контроль за соблюдением графиков работы на линии; экипировкой подвижного состава и остановочных пунктов.
1 год
апрель 1998 — март 1999
Инженер производственно-технического отдела
Пассажирское автотранспортное предприятие г. Воскресенск– филиал ГУП МО «Мострансавто», Воскресенск, полная занятость
- взаимодействие с органами ГИБДД по вопросам проведения технического осмотра подвижного состава, постановки и снятия с учета автотранспорта;
- лицензирование перевозок, АЗС;
- организация, контроль, анализ работы АЗС;
- учет, списание узлов и агрегатов, подвижного состава;
- расчет норм потребления ГСМ и контроль их использования.
9 месяцев
август 1997 — апрель 1998
Экономист
Детский бронхолегочный санаторий №8 Управления здравоохранения СВАО г. Москвы, Бронницы, полная занятость
- формирование, контроль, анализ исполнения штатного расписания и нормативов численности;
- формирование, контроль, анализ использования ФОТ и фондов материального стимулирования;
- бюджетирование ФОТ;
- расчет, контроль, анализ норм потребления продуктов питания;
- взаимодействие и взаиморасчеты с подрядными и бюджетными организациями
6 месяцев
февраль  — июль 1997
Ведущий экономист по труду
АОЗТ « Пансионат Конобеево» Воскресенского района Московской области, Воскресенск, полная занятость
- разработка и внедрение Положения об оплате труда, Положения о премировании;
- формирование, контроль, анализ исполнения штатного расписания и нормативов численности;
- формирование, контроль, анализ использования ФОТ и фондов материального стимулирования;
- расчет, контроль, анализ норм потребления продуктов питания;
- расчет стоимости путевок.
5 лет и 4 месяца
октябрь 1991 — январь 1997
Заведующий сектором наблюдения и регистрации цен и тарифов
Воскресенское территориальное управление государственной статистики, Воскресенск, полная занятость
- расчет прожиточного минимума, размера потребительской корзины, темпов инфляции в городе и районе;
- наблюдение и анализ динамики изменения цен и тарифов в предприятиях и организациях города и района.
1 год и 9 месяцев
февраль 1990 — октябрь 1991
Экономист инспекции цен
Воскресенский горсовет Московской области, Воскресенск, полная занятость
- контроль за формированием и использованием регулируемых цен в предприятиях розничной и оптовой торговли, общественного питания.
6 лет
март 1984 — февраль 1990
Главный экономист, экономист по труду
Колхоз «Родина» Воскресенского района Московской области, Воскресенск, полная занятость
- формирование, контроль, анализ использования штатного расписания, ФОТ и фонда материального стимулирования;
- разработка и совершенствование схем и систем оплаты труда и материального стимулирования работников;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, установления разрядов оплаты труда и окладов;
- формирование плановых показателей по развитию предприятия в целом в разрезе отраслей на текущий период и перспективу;
- расчет плановых показателей по себестоимости и цен на реализацию продукции;
- анализ финансово-хозяйственной деятельности;
- фотография рабочего дня, хронометраж;
- формирование технологических карт по видам работ, отраслям производства;
- расчет норм выработки и расценок при сдельной оплате труда;
- разработка штатного расписания.
Высшее образование
1984
Рязанский сельскохозяйственный институт
Экономический
Дневная/Очная форма обучения
Экономист
Курсы
2016
Национальный союз кадровиков
"Практика управления человеческими ресурсами в России. Гибкий график, сменная и сверхурочная работа, "удаленка".
Москва
2014
Академия Айти
"Microsoft Office Excel 2010 для квалифицированного пользователя"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Борьба со стрессом"
Москва
2013
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом в сфере связи"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Расширенные возможности Microsoft Excel 2010"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Эффективное общение по телефону"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Финансы для нефинансистов"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Основы управленческих навыков"
Москва
2012
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом в сфере связи"
Москва
2011
ООО "Статус-КВО 97"
"Суммированный учет рабочего времени"
Москва
2011
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом"
Москва
2010
ООО "Омега"
«Формирование управленческих навыков»
Москва
2007
Региональный семинар Международный союз электросвязи
"Оптимизация размера HR"
Москва
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Высокий уровень управленческих навыков, организации рабочего процесса и взаимодействия с сотрудниками.
Высокая степень самоорганизации, нацеленность на результат, пунктуальность, внимательность к деталям.
Уверенный пользователь ПК-Word, Excel, Outlook
Дополнительные сведения
Готовность к командировкам
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Начальник планово-экономического отдела, заместитель руководителя по экономике в учреждениях здравоохранения
По договоренности
Ведущий экономист, МНПЦ по борьбе с туберкулёзом ДЗМ г.Москвы
Начальник планово-экономического отдела, заместитель руководителя по экономике в учреждениях здравоохранения
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров, ОАО "Российская промышленная коллегия"
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров
Начальник, руководитель отдела кадров
80 000 Р
Начальник кадровой службы, Бюро комплексного проектирования АО "Трансинжстрой"
Смотреть все резюме
Резюме № 2447723 в открытом доступе Последнее обновление 7 сентября, 19:32

Резюме

Руководитель отдела труда, Главный экономист 100 000
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 14 мая 1962, 55 лет. Не замужем, есть дети.
Жуковский
03.2008—н.в.   9 лет 7 месяцев
Руководитель отдела заработной платы и мотивации Департамента по оплате труда, компенсациям и льгота
Главный центр магистральных перевозок почты – филиал ФГУП «Почта России», г. Москва, полная занятость.
- совершенствование схем и систем оплаты труда работников;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, и управления предприятием;
- аналитика плановой бюджетной отчётности;
- бюджетирование ФОТ БДР;
- контроль исполнения ФОТ и фонда материального стимулирования, правильностью применения форм и систем оплаты труда;
- разработка организационно-управленческой структуры, штатных расписаний, начисление и контроль исполнения фонда премиального вознаграждения;
- разработка принципов системы мотивации.
01.2007—03.2008   1 год 3 месяца
Руководитель аналитического отдела Департамента заработной платы Дирекции по управлению персоналом
ФГУП "Почта России", г. Москва, полная занятость.
- совершенствование схем и систем оплаты труда работников филиалов;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, и управления предприятием;
- аналитика плановой бюджетной отчётности;
- контроль за расходованием ФОТ и материального стимулирования, правильностью применения форм и систем оплаты труда;
- бюджетирование ФОТ;
- анализ учета показателей по труду и заработной плате и формирование установленной отчетности;
- отражение изменений организационно-управленческой структуры предприятия в штатных расписаниях и положениях о структурных подразделениях предприятия;
- разработка принципов системы мотивации;
- ведение базы данных по труду и заработной плате.
03.1999—01.2007   7 лет 11 месяцев
Начальник отдела эксплуатации
Автоколонна №1376 г. Жуковский – филиал ГУП МО «Мострансавто», г. Жуковский, полная занятость.
- взаимодействие с органами исполнительной власти по вопросам организации пассажирских перевозок в городе;
- лицензирование перевозок;
- организация, контроль, анализ организации пассажирских перевозок на Авиационном международном космическом салоне «МАКС»;
- расчет технико-экономических показателей (ТЭП) по видам перевозок и маркам подвижного состава;
- анализ динамики ТЭП;
- тарификация, формирование расписаний движения подвижного состава, графиков работы водителей;
- контроль за соблюдением графиков работы на линии; экипировкой подвижного состава и остановочных пунктов.
04.1998—03.1999   1 год
Инженер производственно-технического отдела
Пассажирское автотранспортное предприятие г. Воскресенск– филиал ГУП МО «Мострансавто», г. Воскресенск, полная занятость.
- взаимодействие с органами ГИБДД по вопросам проведения технического осмотра подвижного состава, постановки и снятия с учета автотранспорта;
- лицензирование перевозок, АЗС;
- организация, контроль, анализ работы АЗС;
- учет, списание узлов и агрегатов, подвижного состава;
- расчет норм потребления ГСМ и контроль их использования.
08.1997—04.1998   9 месяцев
Экономист
Детский бронхолегочный санаторий №8 Управления здравоохранения СВАО г. Москвы, г. Бронницы, полная занятость.
- формирование, контроль, анализ исполнения штатного расписания и нормативов численности;
- формирование, контроль, анализ использования ФОТ и фондов материального стимулирования;
- бюджетирование ФОТ;
- расчет, контроль, анализ норм потребления продуктов питания;
- взаимодействие и взаиморасчеты с подрядными и бюджетными организациями
02.1997—07.1997   6 месяцев
Ведущий экономист по труду
АОЗТ « Пансионат Конобеево» Воскресенского района Московской области, г. Воскресенск, полная занятость.
- разработка и внедрение Положения об оплате труда, Положения о премировании;
- формирование, контроль, анализ исполнения штатного расписания и нормативов численности;
- формирование, контроль, анализ использования ФОТ и фондов материального стимулирования;
- расчет, контроль, анализ норм потребления продуктов питания;
- расчет стоимости путевок.
10.1991—01.1997   5 лет 4 месяца
Заведующий сектором наблюдения и регистрации цен и тарифов
Воскресенское территориальное управление государственной статистики, г. Воскресенск, полная занятость.
- расчет прожиточного минимума, размера потребительской корзины, темпов инфляции в городе и районе;
- наблюдение и анализ динамики изменения цен и тарифов в предприятиях и организациях города и района.
02.1990—10.1991   1 год 9 месяцев
Экономист инспекции цен
Воскресенский горсовет Московской области, г. Воскресенск, полная занятость.
- контроль за формированием и использованием регулируемых цен в предприятиях розничной и оптовой торговли, общественного питания.
03.1984—02.1990   6 лет
Главный экономист, экономист по труду
Колхоз «Родина» Воскресенского района Московской области, г. Воскресенск, полная занятость.
- формирование, контроль, анализ использования штатного расписания, ФОТ и фонда материального стимулирования;
- разработка и совершенствование схем и систем оплаты труда и материального стимулирования работников;
- подготовка, согласование и издание локальных нормативных актов, контроль исполнения;
- контроль за соблюдением в филиалах трудового законодательства и других нормативно-правовых актов по вопросам организации и оплаты труда, установления разрядов оплаты труда и окладов;
- формирование плановых показателей по развитию предприятия в целом в разрезе отраслей на текущий период и перспективу;
- расчет плановых показателей по себестоимости и цен на реализацию продукции;
- анализ финансово-хозяйственной деятельности;
- фотография рабочего дня, хронометраж;
- формирование технологических карт по видам работ, отраслям производства;
- расчет норм выработки и расценок при сдельной оплате труда;
- разработка штатного расписания.
Высшее
1984
Рязанский сельскохозяйственный институт
Факультет: Экономический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Экономист
Курсы и тренинги
2016
Национальный союз кадровиков
"Практика управления человеческими ресурсами в России. Гибкий график, сменная и сверхурочная работа, "удаленка".
Москва
2014
Академия Айти
"Microsoft Office Excel 2010 для квалифицированного пользователя"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Борьба со стрессом"
Москва
2013
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом в сфере связи"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Расширенные возможности Microsoft Excel 2010"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Эффективное общение по телефону"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Финансы для нефинансистов"
Москва
2013
ГЦМПП - филиал ФГУП "Почта России"
"Основы управленческих навыков"
Москва
2012
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом в сфере связи"
Москва
2011
ООО "Статус-КВО 97"
"Суммированный учет рабочего времени"
Москва
2011
УНЦ "Содействие"
"Управление персоналом"
Москва
2010
ООО "Омега"
«Формирование управленческих навыков»
Москва
2007
Региональный семинар Международный союз электросвязи
"Оптимизация размера HR"
Москва
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Высокий уровень управленческих навыков, организации рабочего процесса и взаимодействия с сотрудниками.
Высокая степень самоорганизации, нацеленность на результат, пунктуальность, внимательность к деталям.
Уверенный пользователь ПК-Word, Excel, Outlook
Дополнительные сведения
Готовность к командировкам